第582章 赵安邦也杀到了文山，开战4

“改革就是为了让企业活过来，让大家都能重新上岗，过上好日子。再给我们一点时间，一定能做到。”

老工人看著他，眼神里有几分怀疑，也有几分期待，最终只是点了点头，没说话。

离开生活区，赵安邦的脸色很沉重。

“看到了吧，华北同志口中的稳定，就是这个样子。” 赵安邦对石亚南和顾明远道。

“工人们连饭都快吃不上了，这样的稳定，有什么意义？”

石亚南也嘆了口气：“是啊，所以改革再难，也得推下去，不然，对不起这些工人。”

顾明远站在一旁，没有说话，只是更加坚定了心里的想法。

无论阻力多大，这场改革都必须成功。

为了这些期盼好日子的老百姓，也为了文山的未来。

接下来的日子，文山彻底成了全省的焦点。

省委两大副书记坐镇，考察组连轴转地考察谈话，改革派和保守派暗中角力，整个文山官场都笼罩在一种紧张又微妙的气氛里。

干部们人人自危，又各怀心思。

保守派的干部，天天围著马达转，想方设法见於华北，想让於书记给自己撑腰。

不少人还联名写了信，说什么老干部是文山的財富，不能一换了之，这些信被送到於华北的案头。

改革派的干部，或者那些被压制多年、想干事的干部，则悄悄找考察组反映情况，给石亚南、给顾明远递材料，盼著省里真的能大刀阔斧地调整，换一片天。

还有一大批中间派，夹在中间观望，两边都不得罪，静等著最后结果出来，再决定站哪边。

於华北也没閒著。

他天天找文山的老干部谈话，开座谈会，反覆强调稳定、保护干部积极性、循序渐进搞改革，给保守派们打气。

他还专门给裴一弘打了个电话，匯报文山的 “不稳定因素”，说考察组动作太大，干部群眾意见很大，建议调整方案一定要慎重，不能冒进。

赵安邦也同样动作频频。

他带著省改革办的人，天天泡在基层，跑企业、跑乡镇、跑社区，看望困难职工，听取群眾意见，每到一处都强调改革的必要性和紧迫性。

他也给裴一弘打电话，详细匯报文山企业的困难、老百姓的生活状况，说干部队伍已经严重不適应发展需要，必须下决心调整，不然文山就真的没救了。

两边各说各的理，都往裴一弘那里递话。

裴一弘始终没有明確表態，只是让他们多调研、多沟通、顾全大局。

谁也摸不准这位省委书记心里到底怎么想的。

时间一天天过去，转眼就到了七月中旬。

考察组的工作接近尾声，最终的调整建议方案，终於定稿了。

方案里，一共涉及正处级干部调整 37 人，占文山正处级干部总数的 32%。

其中，平级交流12人，改任非领导职务15人，降职免职10人。

市直实权部门，比如財政局、发改委、国资委、矿务局这些和改革密切相关的部门，一把手基本都在调整之列。

八个县区里，有三个县的县委书记、四个县的县长被建议调整。

力度之大，远超以往任何一次干部调整。

方案出来当天，郑伟副部长和顾明远一起，先给赵安邦做了匯报。

赵安邦仔仔细细地看完了方案，又翻了后面附的每个人的考察材料和调整依据，满意地点了点头。

“很好，做得很扎实。” 赵安邦放下材料。

“每个人都有具体的问题，有对应的依据，不是空泛地说思想保守、能力不足，这样就站得住脚。”